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2026-1230 - VIE - Chargé(e) de projets RH

Mon, 05 Oct 2026 06:45:36 Z

Type de contrat : VIE
Description du poste :
Présente au Luxembourg depuis plus de 100 ans, la Banque de Luxembourg est un acteur financier incontournable de la place au service de clients privés, d'entreprises luxembourgeoises et de clients professionnels issus des métiers de la gestion d'actifs. Dans le cadre de votre mission V.I.E, vous intégrerez une équipe RH dynamique et travaillerez en étroite collaboration avec les HR Business Partners ainsi qu'avec les différents centres d'expertise RH (Talent Acquisition, Data, Learning & Development) afin de participer activement à la mise en œuvre de projets RH transverses. Votre mission : • Participer et contribuer à la coordination et au suivi de la mise en œuvre de projets RH, en concourant à différents chantiers (analyses, communication, suivi des plans d'actions). • Jouer un rôle actif dans le cadre de la coordination des processus RH transverses impliquant plusieurs équipes et parties prenantes, et ce en étroite collaboration avec le.la Key Process Coordinator. • Participer activement à l'organisation d'événements internes RH (ex. : Mobility Day, Journée de la Diversité, …) • Être force de proposition quant au développement de la marque employeur en coordonnant et déployant des initiatives ciblées en étroite collaboration avec les équipes Talent Acquisition et Communication. • Apporter son soutien dans la préparation et le suivi de la gestion prévisionnelle des effectifs.

Nous apprécierons chez vous : • Votre diplôme niveau Master en Management, Gestion, Economie/Finance et/ou Droit • Une première expérience dans le domaine de la gestion de projets RH en entreprise, idéalement dans le secteur financier ou en cabinet de conseil. • Votre intérêt pour le monde bancaire • Votre excellent sens de l'organisation et votre capacité d'adaptation • Vos capacités d'analyse et de synthèse, associées à une réelle proactivité • Votre aisance relationnelle et capacité à travailler avec des interlocuteurs variés • Votre sens de la discrétion • Votre maitrise d'Excel et Powerpoint • Votre parfaite maîtrise du français et de l'anglais. Et après votre mission VIE ? Au cours de votre contrat VIE : • Vous développerez vos connaissances des métiers RH dans le milieu bancaire. • Cette expérience vous permettra de gagner en autonomie, de gérer plusieurs missions en parallèle et d'affiner vos capacités d'organisation et de priorisation. • Vous intégrerez une Maison Attentionnée membre d'un groupe international fort, offrant des perspectives de carrière. • A l'issue de votre VIE, vous serez autonome dans la coordination de projets RH. Durée et disponibilité : Le poste est à pourvoir à partir de janvier 2027 pour une période de 12 mois. Avant de postuler, vérifiez les conditions d'éligibilité pour une mission VIE au Luxembourg sur mon-vie-via.businessfrance.fr/en/destinations/Luxembourg et déposez votre candidature (CV et lettre de motivation) via le lien disponible sur notre espace carrière. Ce que vous allez vivre chez Banque de Luxembourg : La Banque de Luxembourg est une filiale du Crédit Mutuel Alliance Fédérale au travers du Crédit Industriel et Commercial (CIC), qui détient 100 % du capital de la Banque. Certifiée B Corp depuis 2023, la Banque de Luxembourg s'engage à renforcer l'impact social, sociétal et environnemental de ses activités. Convaincu·es que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs seniors…

2026-1236 - Stagiaire - Transformation Business Analyst (e-Financing)

Sat, 03 Oct 2026 22:45:16 Z

Type de contrat : Stage
Description du poste :
Présente au Luxembourg depuis plus de 100 ans, la Banque de Luxembourg est un acteur financier incontournable de la place au service de clients privés, des entreprises luxembourgeoises et de clients professionnels issus des métiers de la gestion d'actifs. Certifiée B Corp depuis 2023, notre Banque s'engage à renforcer l'impact social, sociétal et environnemental de ses activités. Nous recherchons un·e stagiaire pour un stage de 6 mois au sein de notre stream Internal Services (IS) – Domain eOnboarding & eFi (département Transformation). Ce stage offre une immersion au cœur de projets de transformation, en interaction étroite avec les équipes métiers et IT. Aux côtés du Product Owner et des Business Analyst, vous contribuerez à l'analyse des besoins, à la conception et au déploiement de nouvelles fonctionnalités, ainsi qu'à l'accompagnement des utilisateurs. A ce titre, vos principales missions seront : Gestion de projet & support : • Contribuer à la description des futures fonctionnalités à travers la réalisation de user journeys, de maquettes et d'autres supports de conception ; • Participer, en collaboration avec le Product Owner et les Business Analysts, à l'élaboration des cahiers des charges des nouvelles fonctionnalités ; • Contribuer à la conception des solutions associées, notamment à travers la modélisation de flux et de schémas de données. Stakeholder Management : • Rédiger les comptes-rendus de réunions et assurer la mise à jour de la documentation dans les espaces partagés ; • Assurer le suivi et le reporting des actions dédiées ; • Participer activement au support post-prod. Release Management : • Appliquer la stratégie de test, documenter et réaliser les tests fonctionnels afin de garantir la qualité de la solution et sa conformité avec les besoins exprimés ; • Etablir des rapports d'avancement réguliers à destination du responsable du projet ; • Préparation des communications « Releases notes ». Communication interne / Change management : • Participer aux tâches de « Change Management », notamment à la formation des utilisateurs, à la définition et à la documentation des procédures et guides d'utilisation, ainsi qu'à l'organisation des tests d'acceptation afin de garantir une bonne prise en main de la solution par le métier ; • Créer des supports facilitant la prise en main des solutions : guides, tutoriels, présentations, etc. ; • Participer aux actions de sensibilisation et de formation des utilisateurs.

Etudiant·e actuellement en dernière année de master ou d'école de commerce, avec une spécialisation en gestion de projet, finance, data ou dans un domaine similaire. • Vous portez un intérêt particulier aux produits digitaux ainsi qu'à la culture financière et bancaire ; • Vous possédez une capacité à synthétiser des sujets complexes et à les représenter sous forme de flux ; • Vous êtes à l'aise pour interagir au sein d'une équipe projet, ainsi qu'avec les équipes métier et IT ; • Vous disposez d'une bonne capacité d'écoute et faites preuve d'un véritable esprit d'équipe ; • Curieux·se, organisé·e et rigoureux·se, vous savez faire preuve d'autonomie dans les missions qui vous seront confiées ; • Vous maîtrisez le français et l'anglais, la connaissance de l'allemand et la pratique du luxembourgeois constituent des atouts. Convaincu·es que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs seniors… Vous souhaitez … • Rejoindre des équipes composées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et compétences complémentaires, • Vous développez dans un cadre de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle, • Évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents… Adressez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation via notre Espace Candidats.

2026-1284 - Domiciliation Officer (Funds) - CDD 6 mois

Fri, 02 Oct 2026 22:45:49 Z

Type de contrat : CDD
Description du poste :
BLI - Banque de Luxembourg Investments est la société de gestion d'actifs de la Banque de Luxembourg. Elle propose des services de gestion de fonds et de portefeuilles aux clients privés et institutionnels. Depuis la signature des Principes d'Investissement Responsable des Nations Unies en 2017, la dimension ESG a pris une part croissante dans la démarche d'investissement de BLI. Nous recherchons, pour notre équipe Product Servicing & Domiciliation un.e Domiciliation Officer pour un CDD de 6 mois. Votre mission : • vous assurez la préparation, la convocation et la tenue des assemblées générales ordinaires et extraordinaires des clients fonds d'investissement domiciliés qui se tiennent à Luxembourg et procéderez aux dépôts auprès des organes compétents • vous organisez les réunions des conseils d'administration des clients fonds d'investissement, par la tenue du planning, la préparation des convocations et des agendas, la collecte des documents, la diffusion du dossier, l'organisation des locaux et la rédaction du compte-rendu • vous coordonnez le processus d'établissement des rapports financiers, du rapport distinct et des rapports des plaintes des clients fonds d'investissement • vous coordonnez l'agrément CSSF des administrateurs des fonds d'investissement, organiser leur rémunération et soumettre les déclarations fiscales y relatives

Votre profil : • De formation Bac+3 à orientation économique ou juridique, ou assistant de direction vous disposez d'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans une fonction similaire de Domiciliation Officer ou Corporate ou Trust Officer. • Vous avez acquis une première expérience probante dans le domaine de la domiciliation des fonds (organisation des A.G.,etc). • La connaissance du mode de fonctionnement des fonds luxembourgeois ainsi que des dispositions légales et réglementaires est un serieux atout. • Très rigoureux et organisé, vous portez un soin particulier au respect des échéances imposées tout en acceptant et en gérant les imprévus. • Doté d'un très bon relationnel, vous aimez travailler en équipe et avez un contact aisé avec une clientèle institutionnelle. Convaincu·es que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs seniors… Vous souhaitez … • rejoindre des équipes composées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et compétences complémentaires, • vous développer dans un cadre de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle ; • évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents… Adressez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation via notre Espace Candidats. Pour information, un extrait du casier judiciaire de moins de 2 mois vous sera demandé avant la conclusion de tout contrat de travail.

2026-1281 - Project Manager – Gestion de Projets Internationaux

Fri, 02 Oct 2026 22:45:46 Z

Type de contrat : CDI
Description du poste :
Euro-Information International (EII) est l'entité Luxembourgeoise d'Euro-Information, filiale technologique du groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale. Euro-Information International (EII) est spécialisée dans l'accompagnement des entités internationales du groupe (Europe, Asie, Amérique du Nord) actives dans les métiers de la banque de financement et d'investissement ou de la banque privée. Dans ce contexte, nous sommes actuellement à la recherche d'un·e Project Manager qui aura la charge de piloter un/ des projets du portefeuille projet EII, impliquant directement ou indirectement son périmètre fonctionnel et en veillant à garder une cohérence entre les besoins spécifiques des entités du groupe, les exigences des fonctions centrales et les objectifs de mutualisation de la plateforme. Vos missions: Vos différentes responsabilités seront de : • Cadrer les objectifs et indicateurs clés de succès des projets définis en collaboration entre les entités du groupe et la direction Euro-Information / Euro-Information International. • Contribuer au cadrage du projet afin de dessiner en collaboration avec les parties prenantes une solution permettant de maximiser la mutualisation tout en garantissant le respect des standards, les bonnes pratiques, et la conformité réglementaire de son domaine. • Proposer une gouvernance et un planning afin de permettre le lancement concret du projet. • Conduire le projet dans le respect de ses éléments structurants (périmètre, budget, délais, rôles et responsabilités, méthodologie, utilisation des outils projet) afin de garantir la bonne qualité des livrables et le bon déroulement du projet • Participer à la réalisation du projet tout au long de son exécution en focalisant ses interventions sur les actions son domaine fonctionnel d'expertise afin de maximiser la valeur livrée aux utilisateurs. • Identifier les dépendances et risques du projet, proposer des actions et rapporter l'information de manière synthétique aux parties prenantes afin de contrôler la bonne progression du projet. • Diffuser les bonnes pratiques en termes de gestion de projets afin de sensibiliser les métiers au changement.

Votre profil Titulaire (f/m) d'un diplôme d'études supérieures en informatique, en ingénierie financière, en gestion ou en project management, vous disposez d'une expérience significative (5 à 10 ans) sur des projets informatiques en lien avec la banque de financement ou la banque privée (Crédits, Capital Markets, Conformité …) & avez déjà pu mener des projets internationaux d'envergure. • Vous disposez d'excellentes compétences communicationnelles. • Vous savez vous montrer convaincant·e et rallier un public à votre cause tout en cherchant le consensus. • Vous savez documenter un besoin et le retranscrire en spécifications techniques. • Vous disposez de certifications en gestion de projet. • Vous n'avez pas peur de voyager dans le cadre de votre travail. • Vous maitrisez parfaitement l'anglais (C1). Pour information, un extrait du casier judiciaire de moins de 2 mois vous sera demandé avant la conclusion de tout contrat de travail.

2026-1266 - Software Engineer - Client Reporting (avaloq)

Wed, 30 Sep 2026 22:45:47 Z

Type de contrat : CDI
Description du poste :
A la Banque de Luxembourg, nous desservons trois types de clients : les clients privés, les clients entreprises de type familial, et les clients professionnels issus des métiers de la gestion d'actifs. Le département Informatique de la Banque de Luxembourg accompagne la banque - ainsi que d'autres entités de banques privées installées en Europe et en Asie - dans leurs projets de transformation et dans le développement de solutions innovantes. Votre mission : Le poste à pourvoir est rattaché à l'équipe "Client Reporting" (avaloq) composée d'une quinzaine de personnes et dédiée à la production des documents à destination de nos clients et à la mise à disposition de données pour différentes équipes de la Banque. Vos principales missions seront les suivantes : • Développer, améliorer, maintenir et déployer des solutions informatiques pérennes pour la Banque • Maintenir et faire évoluer les applications de l'équipe sur la stack Java/Spring Boot et sur le Core Banking System • Vous collaborez avec nos différents intervenants (métier/groupe) afin de comprendre leurs besoins fonctionnels et les réaliser dans le temps imparti. • Veiller à une bonne structuration des développements et assurer le support sur les incidents.

Votre profil : • Titulaire (f/m) d'un diplôme d'études supérieures en informatique, vous bénéficiez d'une première expérience réussie en développement (stage inclus). • Vous avez des compétences en programmation et exploitation de base de données. • Vous connaissez le langage SQL. • Une expérience sur un Core Banking System (idéalement Avaloq ou Temenos, Olympic, Calypso,…) constitue un atout. • Vous êtes curieux, faites preuve de bonnes capacités d'analyse et de synthèse, d'agilité ainsi que d'une grande rigueur. • Vous maîtrisez parfaitement le français (min. C1) et disposez d'une connaissance en anglais (min. B2), tant à l'oral qu'à l'écrit afin de pouvoir communiquer avec nos entités CIC à l'international. Convaincus que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs seniors… Vous souhaitez … • rejoindre des équipes composées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et compétences complémentaires, • vous développer dans un cadre de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle ; • évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents… Adressez-nous votre CV via notre Espace Candidats. Pour information, un extrait du casier judiciaire de moins de 2 mois vous sera demandé avant la conclusion de tout contrat de travail.

2026-1226 - AML Compliance Analyst (H/F)

Wed, 30 Sep 2026 22:45:10 Z

Type de contrat : CDI
Description du poste :
Présente au Luxembourg depuis plus de 100 ans, la Banque de Luxembourg est un acteur financier incontournable de la place au service de clients privés, des entreprises luxembourgeoises et de clients professionnels issus des métiers de la gestion d'actifs. Certifiée B Corp depuis 2023, notre Banque s'engage à renforcer l'impact social, sociétal et environnemental de ses activités. Mission Au sein de notre équipe Compliance, l'équipe Compliance-AML participe à la mise en œuvre de la politique AML/FT et à la vérification de son respect au sein de la Banque de Luxembourg, de sa filiale et de sa succursale. En tant que AML Compliance Analyst, votre rôle consiste à gérer le volet opérationnel de la lutte AML/FT au quotidien dans l'analyse et la gestion des risques liés à la lutte contre le blanchiment d'argent et le financement du terrorisme mais également à conseiller et à guider nos conseiller·es en la matière. Analyse et gestion des risques AML/FT • Vous guidez et assistez les conseillers en matière de lutte contre le blanchiment et le financement du terrorisme avec pédagogie. • Vous êtes garant de la mise en œuvre de la politique AML/FT au sein de la Banque ; • Vous prenez en charge l'analyse des dossiers clients Asset Servicing (fonds d'investissement et institutionnels) mais également Banque Privée / Entreprises et en vérifiez leur conformité ; • Vous êtes le relais compliance au sein de la Banque, et participez à la sensibilisation du personnel ; • Vous êtes un des interlocuteurs des autorités règlementaires (CSSF, Parquet, CRF…) ; Amélioration des flux et des solutions • Vous êtes force de proposition et participez à différents projets en lien avec la conformité au sein de la Banque ; • En tant que conseiller et expert AML, vous soutenez les équipes projets dans la définition des besoins de l'équipe quant aux solutions IT à implémenter et développer ; • Vous participez au design du modèle de gestion AML au sein de la banque entre les différentes équipes Client Data Management, les équipes commerciales et le département Compliance ;

Doté d'une riche expérience dans une fonction similaire, vous souhaitez valoriser vos connaissances auprès d'une nouvelle structure qui vous permettra de mettre à profit votre expertise et de participer au projet de développement de la gestion AML/FT au sein de la banque. • Vous êtes (f/h) titulaire d'un Master en droit et/ou sciences économiques/financières ; • Vous bénéficiez d'une expérience de 3 à 5 ans dans une fonction compliance AML idéalement au sein d'un cabinet de conseil / Big 4 ou d'un grand organisme financier ; • Vous avez une très bonne connaissance des règlementations AML/KYC et des risques y associés idéalement dans le domaine de l'Asset Servicing mais également de la Banque Privée (activité majeure); • Vous êtes doté d'excellentes capacités d'analyse et de synthèse ainsi que d'une grande rigueur ; • Vous faites preuve d'une grande aisance relationnelle et rédactionnelle ; • Vous êtes proactif, faites preuve d'esprit d'initiative et participez à l'amélioration des flux pour une meilleure efficacité au sein de l'équipe ; • Vous êtes titulaire du M1 Compliance. Le M2 et M3 constitue un atout. • La connaissance du système bancaire AVALOQ est un plus. • Vous maîtrisez le français et l'anglais. La pratique de l'allemand constitue un avantage. Convaincus que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs seniors… Vous souhaitez … • rejoindre des équipes composées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et compétences complémentaires, • vous développer dans un cadre de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle ; • évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents… Vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez nous rejoindre ? N'attendez plus et adressez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation via notre Espace Candidats, nous serons ravis d'échanger avec vous ! Avant la conclusion du contrat de travail, un extrait du casier judiciaire (bulletin n°3), datant de moins de 2 mois, vous sera demandé, uniquement à titre de consultation, afin de garantir votre honorabilité au regard de la fonction à pourvoir.

2026-1253 - Junior Financial Reporting Officer - CDD

Wed, 30 Sep 2026 11:41:23 Z

Type de contrat : CDD
Description du poste :
A la Banque de Luxembourg, nous servons trois types de clients : les clients privés, les professionnels de la finance et les entreprises luxembourgeoises. Au sein du département Finance, vous êtes rattaché·e au pôle « Accounting & Reporting », en charge de la production, l'analyse et le contrôle de la qualité des reportings réglementaires fournis aux régulateurs. Vos missions En qualité de Junior Financial Officer (Chargé·e de Reporting Règlementaire), vous rejoindrez l'équipe « Regulatory Reporting » où vous prendrez la responsabilité opérationnelle de reportings réglementaires, tout en participant à un projet de migration de notre outil de reportings. Vos missions seront notamment les suivantes : • Prendre en charge la production de reportings réglementaires pour soumission aux régulateurs belge et luxembourgeois. Après une phase d'intégration, vous gérerez des reportings réglementaires simples puis votre montée en compétences vous permettra d'évoluer progressivement vers des livrables plus complexes. • Analyser et comprendre les données financières pour garantir la qualité, la fiabilité et le niveau de détail requis par les régulateurs. • Assurer les contrôles de cohérence des indicateurs clés et informez les différents interlocuteurs internes. • Participer avec précision aux réponses aux sollicitations internes et externes liées aux reportings de votre périmètre (auditeurs et autorités de supervision). • Participer à la rédaction de la documentation interne relative aux processus de production afin d'assurer la continuité de l'activité. • S'informer des évolutions règlementaires impactant les reportings dont vous avez la charge et identifier les changements nécessaires pour votre activité, en lien avec les autres membres de l'équipe. • Contribuer à un projet en cours de migration et d'optimisation des systèmes de l'équipe.

Ce poste est idéal pour un.e diplômé.e en Master de Finance souhaitant mettre à profit une première expérience dans le domaine de la règlementation financière, et donner une impulsion à sa carrière au sein d'une Banque reconnue sur la place financière luxembourgeoise. • Vous (F/H) êtes titulaire d'un Master en Finance, Economie ou Statistique. • Vous disposez d'une première expérience réussie dans une fonction de production de reportings financiers ou réglementaires (stage de fin d'études ou première expérience en CDD/CDI), et vous avez une bonne connaissance des instruments financiers. • Vous maîtrisez Excel de façon avancée, et disposez de bonnes bases en gestion de données. La maîtrise du langage SQL est un atout important pour ce poste. • Vous aimez travailler en équipe et prendre des initiatives. • Vous savez vous adapter aux nouveaux environnements avec agilité. • Vous êtes analytique, et possédez un esprit critique et de bonnes capacités de synthèse. • Vous maitrisez le français et l'anglais à l'écrit et à l'oral. Convaincus que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs seniors… Vous souhaitez … • Rejoindre des équipes composées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et compétences complémentaires • Vous développer dans un cadre de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle • Évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents… Adressez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation via notre Espace Candidats. Pour information, un extrait du casier judiciaire de moins de 2 mois vous sera demandé avant la conclusion de tout contrat de travail.

2026-1265 - Expert Securities Transfers & Services -CDD 24 mois

Tue, 29 Sep 2026 22:45:50 Z

Type de contrat : CDD
Description du poste :
A la Banque de Luxembourg, nous servons trois types de clients : les clients privés, les clients entreprises de type familial et les clients professionnels issus des métiers de la gestion d'actifs. Certifiée B Corp depuis 2023, notre Banque s'engage à renforcer l'impact social, sociétal et environnemental de ses activités. Au sein de notre département Operations, nos équipes Securities Transfers et Securities Services assurent principalement le traitement des activités suivantes : • les transferts de titres en nos livres et entre nos différents dépositaires • la préparation et le suivi des instructions de transferts de titres, en provenance ou à destination d'autres institutions financières • le traitement des opérations en lien avec notre rôle d'agent de liquidation et de banque dépositaire pour les fonds d'investissements domiciliés En tant que Securities Transfers & Services Expert, vous agissez comme personne de référence dans l'équipe. Votre expertise du métier, votre capacité à proposer des solutions d'amélioration de nos flux opérationnels et votre esprit de leadership sont les compétences principales requises pour ce poste. Vos responsabilités seront les suivantes : • Vous assurez le traitement et le suivi de l'activité, et vous contribuez activement à la résolution de nos dossiers complexes • Vous gérez des projets opérationnels (par exemple des migrations de portefeuilles volumineux, transferts dépositaires) et prenez en charge la collecte des besoins, les analyses, la définition des solutions et leur mise en œuvre afin de répondre aux besoins opérationnels • Afin de disposer d'une organisation optimale, vous veillez à l'amélioration en continu de nos processus opérationnels et à la qualité de service apportée à nos clients • Vous agissez comme personne de référence inter et intra-département afin de garantir les bonnes pratiques de traitement et le respect des procédures • Vous veillez à ce que les opérations traitées soient constamment réalisées en conformité avec les procédures, dans les limites du champ d'action afin de respecter les exigences règlementaires et légales de l'activité

Après avoir acquis une solide expérience (minimum 6 ans) au sein d'un service Transfert Titres ou d'un autre service au sein d'un back office Titres, vous souhaitez rejoindre une nouvelle structure qui valorisera votre expertise et qui vous encouragera à proposer de nouvelles idées • Détenteur·trice d'un diplôme d'études supérieures, minimum BAC +3 en Finance /Economie/Gestion • Vous disposez d'une expertise approfondie dans le domaine des Transferts de titres, ainsi que dans l'analyse des différents flux opérationnels et informationnels reliant l'ensemble des acteurs du marché financier (émetteurs, CSD, dépositaires, Transfer Agent, etc…) • Bonnes connaissances des outils Swift Alliance, Telekurs & XAct • La maîtrise du système bancaire Avaloq constitue un avantage • Vous disposez d'un sens aigu de l'organisation • Vous faites preuve d'un esprit de leadership • Vous communiquez efficacement • Orienté·e solutions et proactif·ve, vous avez le sens des responsabilités • Vous maîtrisez parfaitement le français et l'anglais, la connaissance de l'allemand constitue un avantage Convaincus que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs seniors. Vous souhaitez • rejoindre des équipes composées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et compétences complémentaires • vous développer dans un cadre de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle • évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents Adressez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation via notre Espace Candidats. Pour information, un extrait du casier judiciaire de moins de 2 mois vous sera demandé avant la conclusion de tout contrat de travail.

2026-1257 - Regulatory Transaction Reporting Officer

Tue, 22 Sep 2026 22:45:46 Z

Type de contrat : CDI
Description du poste :
A la Banque de Luxembourg, nous servons trois types de clients : les clients privés, les clients entreprises de type familial et les clients professionnels issus des métiers de la gestion d'actifs. Certifiée B Corp depuis 2023, notre Banque s'engage à renforcer l'impact social, sociétal et environnemental de ses activités. Le service « Regulatory Transaction Reporting » offre une vue globale et transverse sur l'ensemble des flux transactionnels de la banque. Son rôle est d'assurer la bonne réalisation des reportings règlementaires, notamment EMIR, MIFIR, CDDP, PST, relatifs aux transactions titres et cash réalisés pour nos clients. Vos missions Au sein de cette équipe, vos principales responsabilités seront les suivantes : • Production et conformité : Contribuer à la transmission dans les délais des rapports réglementaires aux différentes autorités luxembourgeoises et étrangères (CSSF, BCL, CFTC, ICE, etc.), avec l'objectif de prendre l'entière autonomie sur ces transmissions à moyen terme. • Gestion des anomalies/incidents : Analyser et corriger les erreurs, rejets, ou retours de manière proactive et dans les délais légaux. • Data Management : Assurer la collecte, le formatage et le rapprochement de volumes importants de données financières complexes, avec une forte capacité à faire interagir des fichiers aux formats hétérogènes. • Interface Régulateurs : En lien avec l'équipe, agir en tant que point de contact face aux autorités de contrôle des marchés financiers (BCL, CSSF, etc.) et gérer ces interactions institutionnelles avec professionnalisme. • Projets & Évolutions : Participer activement à l'adaptation des flux ''reporting'' en collaboration avec l'équipe Projet et les différents services du département afin d'être en phase avec les diverses évolutions aussi bien réglementaires, internes que de la part des différents services providers.

Ce poste est idéal pour un.e titulaire d'un Master en Finance, doté.e d'une excellente connaissance des instruments financiers, fort.e d'une première expérience d'1 à 3 ans en reportings réglementaires transactionnels, et désireux.se d'acquérir une vision transversale unique des activités d'une salle de marchés ainsi que des flux financiers. Vos atouts pour réussir : • Excellente compréhension des instruments financiers • Bonne compréhension de la chaine de valeur transactionnelle au sein d'une banque. • Connaissance des reportings règlementaires transactionnels, notamment EMIR et/ou MIFIR et/ou PST et/ou CDDP, … • A l'aise avec les données, vous êtes capable d'en gérer massivement avec desoutils comme Excel et via l'usage de format tel que le XML, CSV, et autre. • Vous avez un appétit pour participer à des projets, l'optimisation des processus et l'intégration de nouvelles solutions technologiques. • Vous êtes rigoureux.se et organisé.e. • Vous savez gérer la pression engendrée par la gestion des deadlines. • Curieux.se et ouvert.e d'esprit vous êtes volontaire et prêt à monter en compétences sur des nouvelles missions en fonction des actualités de l'équipe. • Enfin, vous pratiquez couramment le français et l'anglais. Convaincu·es que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs seniors… Vous souhaitez … • rejoindre des équipes composées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et compétences complémentaires ; • vous développer dans un cadre de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle ; • évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents… Adressez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation via notre Espace Carrières. Pour information, un extrait du casier judiciaire de moins de 2 mois vous sera demandé avant la conclusion de tout contrat de travail.

2026-1256 - Senior Regulatory Transaction Reporting Officer

Tue, 22 Sep 2026 22:45:42 Z

Type de contrat : CDI
Description du poste :
A la Banque de Luxembourg, nous servons trois types de clients : les clients privés, les clients entreprises de type familial et les clients professionnels issus des métiers de la gestion d'actifs. Certifiée B Corp depuis 2023, notre Banque s'engage à renforcer l'impact social, sociétal et environnemental de ses activités. Le service « Regulatory Transaction Reporting » offre une vue globale et transverse sur l'ensemble des flux transactionnels de la banque. Son rôle est d'assurer la bonne réalisation des reportings règlementaires, notamment EMIR, MIFIR, CDDP, PST, relatifs aux transactions titres et cash réalisés pour nos clients. Vos missions En tant que Senior Regulatory Transactions Reporting Officer, vos principales responsabilités seront les suivantes : • Production et conformité : Garantir la transmission dans les délais des rapports réglementaires aux différentes autorités luxembourgeoises et étrangères (CSSF, BCL, CFTC, ICE, etc.). • Gestion des anomalies/incidents : Analyser et corriger les erreurs, rejets, ou retours de manière proactive et dans les délais légaux. • Data Management : Assurer la collecte, le formatage et le rapprochement de volumes importants de données financières complexes, avec une forte capacité à faire interagir des fichiers aux formats hétérogènes. • Interface Régulateurs : En lien avec l'équipe, agir en tant que point de contact face aux autorités de contrôle des marchés financiers (BCL, CSSF, etc.) et gérer ces interactions institutionnelles avec professionnalisme. • Projets & Évolutions : Participer activement à l'adaptation des flux ''reporting'' en collaboration avec l'équipe Projet et les différents services du département afin d'être en phase avec les diverses évolutions aussi bien réglementaires, internes que de la part des différents services providers.

Ce poste est idéal pour un.e professionnel.e expérimenté.e maîtrisant parfaitement la chaîne de valeur des flux transactionnels au sein d'un établissement bancaire et souhaitant évoluer vers un rôle analytique et axé sur la gestion de reportings complexes et variés. Vos atouts pour réussir : • Diplômé.e en finance/gestion, vous avez au minimum 6 ans d'expérience dans un département de suivi des flux transactionnels au sein d'une banque, et une excellente compréhension des instruments financiers. • Vous avez des connaissances concernant des reportings règlementaires transactionnels, notamment EMIR et/ou MIFIR et/ou PST et/ou CDDP, … • Vous avez des compétences avancées en Excel, et vous êtes à l'aise avec les bases de données financières complexes. Vous avez l'habitude de gérer et réconcilier des reportings et des bases de données importantes. La connaissance de SQL est un atout. • Vous avez de l'expérience en gestion de projet, notamment en matière d'évolution d'outils et de processus de reporting. • Vous avez une bonne aisance relationnelle vous permettant d'interagir en autonomie avec les régulateurs (CSSF, BCL, CFTC, ICE, etc.) • Vous êtes rigoureux.se et organisé.e. • Vous savez gérer la pression engendrée par la gestion des deadlines. • Curieux.se et ouvert.e d'esprit vous êtes volontaire et prêt à monter en compétences sur des nouvelles missions en fonction des actualités de l'équipe. • Enfin, vous pratiquez couramment le français et l'anglais. Convaincu·es que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs seniors… Vous souhaitez … • rejoindre des équipes composées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et compétences complémentaires ; • vous développer dans un cadre de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle ; • évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents… Adressez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation via notre Espace Carrières. Pour information, un extrait du casier judiciaire de moins de 2 mois vous sera demandé avant la conclusion de tout contrat de travail.

2026-1231 - Software Engineer Client Reporting - Editique

Sun, 20 Sep 2026 22:45:16 Z

Type de contrat : CDI
Description du poste :
A la Banque de Luxembourg, nous desservons trois types de clients : les clients privés, les clients entreprises de type familial, et les clients professionnels issus des métiers de la gestion d'actifs. Le département Informatique de la Banque de Luxembourg accompagne la banque - ainsi que d' autres entités de banques privées installées en Europe et en Asie - dans leurs projets de transformation et dans le développement de solutions innovantes. Le poste à pourvoir est rattaché à l'équipe "Client Reporting" (éditique), composée d'une quinzaine de personnes et dédiée à la digitalisation et à la production des documents à destination de nos clients. Sur un mix de technologies, vous faites évoluer, maintenez et déployez les nouvelles maquettes envoyées à la clientèle de la Banque. Vos principales missions seront les suivantes : • Développer, améliorer, maintenir et déployer des solutions informatiques innovantes et pérennes pour la Banque • Maîtriser et assurer le paramétrage de ces solutions : gestion de la production, support, monitoring, testing et la standardisation des installations. • Gérer les « release » de vos produits: planification, synchronisation, communication et réalisation des cycles de release. • Faire évoluer les WebServices Java Spring Boot, Workflows Python/Jython et autres programmes d'administration du service (Shell/Python); afin d'apporter de nouvelles fonctionnalités. Le cas échéant une période d'apprentissage et de mise à niveau avec votre mentor et vos collègues est prévue pour assurer votre montée en compétences. • Veiller à une bonne structuration des développements et assurer le support sur les incidents. • Effectuer la veille technologique visant à améliorer vos propres compétences techniques.

Titulaire (f/m) d'un diplôme d'études supérieures en informatique, vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans le développement. • Vous manifestez un intérêt marqué pour l'environnement DevOps et les outils d'automatisation, ainsi que les langages dédiés aux scripts (Ansible, Bash, …) ; • Vous avez de très bonnes connaissances en Python et Java. • Une expérience dans l'éditique ainsi que la maîtrise des environnements Linux (Red Hat) constituent un atout. • Vous disposez d'un bon esprit d'équipe et êtes considéré·e comme un·e « team player ». • Vous faites preuve de bonnes capacités d'analyse et de synthèse, d'agilité ainsi que d'une grande rigueur. • Curieux·se, vous avez une grande soif d'apprendre et développez vos connaissances à travers une veille technologique. • Vous maîtrisez parfaitement le français (min. C1) et disposez de connaissance en anglais (min. B2). Convaincu·es que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs seniors… Vous souhaitez … • rejoindre des équipes composées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et compétences complémentaires ; • vous développer dans un cadre de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle ; • évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents… Adressez-nous votre CV via notre Espace Candidats. Pour information, un extrait du casier judiciaire de moins de 2 mois vous sera demandé avant la conclusion de tout contrat de travail.

2026-1181 - Software Engineer Financial Reporting

Sun, 20 Sep 2026 22:45:11 Z

Type de contrat : CDI
Description du poste :
A la Banque de Luxembourg, nous desservons trois types de clients : les clients privés, les clients entreprises de type familial, et les clients professionnels issus des métiers de la gestion d'actifs. Le département Informatique de la Banque de Luxembourg accompagne la banque - ainsi que d'autres entités de banques privées installées en Europe et en Asie - dans leurs projets de transformation et dans le développement de solutions innovantes. Le poste à pourvoir est rattaché à l'équipe Core Banking Solutions Finance & Accounting, composée d'une dizaine de personnes, qui prend en charge les reportings financiers du groupe et des régulateurs, la comptabilité et les frais bancaires. En tant que Finance Software Engineer, vos principales missions seront les suivantes : • Développer, améliorer et maintenir les solutions informatiques de la Banque en matière de bilans comptables, de reportings financiers et de frais bancaires. • Veiller à une bonne structuration des développements et assurer le support sur les incidents. • Collaborer avec nos différents intervenants (métier/groupe) afin de comprendre leurs besoins fonctionnels et les réaliser dans le temps imparti.

Titulaire (f/m) d'un diplôme d'études supérieures en informatique, vous avez un fort attrait pour le secteur financier et souhaitez rejoindre une Banque Privée renommée sur la place luxembourgeoise. • Vous avez des compétences en programmation, exploitation de base de données. • Vous connaissez le langage SQL. • Idéalement, vous avez déjà travaillé ou souhaitez travailler sur un Core Banking System (Avaloq). • Vous êtes rigoureux·se et possédez un esprit analytique. • Vous maîtrisez parfaitement le français et avez de bonnes connaissances en anglais (B2). Convaincu·es que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs seniors. Vous souhaitez … • rejoindre des équipes composées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et compétences complémentaires, • vous développer dans un cadre de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle, • évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents… Adressez-nous votre CV via notre Espace Candidats. Pour information, un extrait du casier judiciaire de moins de 2 mois vous sera demandé avant la conclusion de tout contrat de travail.

2026-1254 - Financial Reporting Officer (H/F)

Wed, 16 Sep 2026 22:45:37 Z

Type de contrat : CDI
Description du poste :
A la Banque de Luxembourg, nous servons trois types de clients : les clients privés, les professionnels de la finance et les entreprises luxembourgeoises. Au sein du département Finance, vous êtes rattaché·e au pôle « Accounting & Reporting », en charge de la production, l'analyse et le contrôle de la qualité des reportings réglementaires fournis aux régulateurs. Vos missions En qualité de Financial Reporting Officer (Chargé·e de Reporting Règlementaire), vous rejoindrez l'équipe « Regulatory Reporting » et serez responsable des missions suivantes : Reportings Règlementaires • Vous serez en charge de la production de reportings règlementaires (parmi le Larex, Finrep, Corep, Anacrédit ou les reportings Statistiques) et garantirez la fiabilité des données transmises aux régulateurs. • Vous assurerez la qualité des données source, les contrôles de premier niveau et la cohérence des indicateurs clés. • Vous assurerez la transmission d'une information financière claire et précise auprès des différents départements internes. • Vous interviendrez de manière autonome dans le processus de réponse aux sollicitations d'interlocuteurs internes et externes (auditeurs et autorités de supervision). • Vous rédigerez la documentation interne relative aux processus de production afin d'assurer la continuité de l'activité. Projets et migration IT • Vous participerez activement au projet de migration de l'outil de reporting, en apportant votre expertise pour sécuriser la transition de nos reportings règlementaires vers la nouvelle plateforme. • Vous suivrez les changements induits par les évolutions règlementaires sur les reportings dont vous aurez la charge, et piloterez les mises à jour de façon autonome. • Vous rédigerez des spécifications fonctionnelles à destination de l'IT et en assurerez le suivi jusqu'à l'implémentation et la validation des données.

Fort·e d'une expérience de 5 à 10 ans dans la production de reportings règlementaires financiers, vous souhaitez mettre à profit votre expérience et construire une carrière durable au sein d'une Banque reconnue sur la place financière luxembourgeoise. • Vous (F/H) êtes titulaire d'un Master en Finance, Economie ou Statistique. • Vous disposez d'une expérience professionnelle de 5 à 10 ans dans la production de reportings règlementaires financiers (Larex, Finrep, Corep, Anacredit, reportings Statistiques…), et connaissez les normes en vigueur dans le domaine bancaire. • La connaissance des normes IFRS, des instruments de crédit et de l'environnement luxembourgeois sera appréciée. • Vous maîtrisez Excel de façon avancée, et disposez d'excellentes connaissances en Data Management, notamment en automatisation (SQL). La maîtrise de l'outil de reporting FRS (de WKFS) est un atout important sur ce poste. • Vous possédez un esprit critique et analytique : vous aimez faire parler les chiffres, analyser les données et chercher le sens derrière les réglementations financières • Vous êtes agile, vous vous adaptez facilement aux changements et montrez un réel intérêt pour participer à un projet de migration. • Vous êtes autonome et prenez volontiers des initiatives. • Vous aimez travailler en équipe et savez interagir avec les équipes en interne. • Vous maitrisez le français et l'anglais à l'écrit et à l'oral. Convaincus que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs seniors… Vous souhaitez … • Rejoindre des équipes composées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et compétences complémentaires • Vous développer dans un cadre de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle • Évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents… Adressez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation via notre Espace Candidats. Pour information, un extrait du casier judiciaire de moins de 2 mois vous sera demandé avant la conclusion de tout contrat de travail.

2026-1243 - Stagiaire – IT Account & Project Management

Wed, 16 Sep 2026 13:58:57 Z

Type de contrat : Stage
Description du poste :
Présente au Luxembourg depuis plus de 100 ans, la Banque de Luxembourg est un acteur financier incontournable de la place au service de clients privés, des entreprises luxembourgeoises et de clients professionnels issus des métiers de la gestion d'actifs. Certifiée B Corp depuis 2023, notre Banque s'engage à renforcer l'impact social, sociétal et environnemental de ses activités. Au sein du département informatique de la Banque de Luxembourg, l'équipe Account & Project Management (APM) joue un rôle central dans la gouvernance, la coordination et le suivi du portefeuille de projets de la Banque. L'équipe assure également la relation contractuelle avec les entités partenaires du Groupe CIC-CM, ainsi que la gouvernance et le suivi de leurs portefeuilles de projets et des services fournis. Dans ce contexte, vous interviendrez en appui des chefs de projet et des personnes en charge du Project Management Office, afin de contribuer à la planification, au suivi et au contrôle des projets en cours, ainsi qu'au pilotage des activités d'IT Risk Controller. Suivre le portefeuille de projets : • Suivre l'avancement des projets en lien avec les chefs de projet (respect des délais, coûts, qualité, risques) • Contribuer activement à la mise à jour des indicateurs de performance et des tableaux de bord de suivi de projets • Préparer les reportings destinés aux divers comités projets et aux organes de gouvernance de la Banque ou des entités clientes de la Banque Améliorer les outils et les méthodes de gestion de portefeuille : • Veiller à la qualité des données dans les outils de gestion de portefeuille projet : JIRA, Qlik Sense et Confluence. • Participer à l'évolution et à l'optimisation des outils de gestion de portefeuille projet. • Contribuer à la formalisation des bonnes pratiques et des procédures internes. Participer au pilotage des activités de contrôles des risques informatiques : • Accompagner l'IT Risk Controller dans la revue régulière des standards internes de qualité et de sécurité. • Contribuer à la production et au suivi des indicateurs clés nécessaires aux contrôles de conformité des processus et livrables IT. • Contribuer à la production des différents rapports à destination du management IT. • Participer au suivi des plans d'actions issus des différents audits : interne, externe et Groupe.

• Vous portez un attrait particulier aux produits digitaux ainsi qu'à la culture financière ; • Vous êtes à l'aise pour interagir au sein d'une équipe projet, ainsi qu'avec les équipes métier et IT ; • Vous possédez une capacité à analyser et synthétiser des sujets complexes ; • Curieux·se, organisé·e et rigoureux·se, vous savez faire preuve d'autonomie dans les missions qui vous seront confiées ; • Vous maîtrisez le français et l'anglais, la connaissance de l'allemand et la pratique du luxembourgeois constituent des atouts. Vous développerez : • Une maitrise des outils de gestion de portefeuille projet : JIRA, Qlik Sense et Confluence ; • Une compréhension des enjeux de la réglementation DORA et de son application au sein de la Banque de Luxembourg ; • L'appréhension des notions relatives à l'identification et le suivi des indicateurs de performance (KPI) ; • Une meilleure compréhension des activités de gouvernance, de pilotage de projets et de contrôle des risques informatiques. Convaincu·es que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs seniors… Vous souhaitez … • Rejoindre des équipes composées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et compétences complémentaires, • Vous développer dans un cadre de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle, • Évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents… Adressez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation via notre Espace Candidats.

2026-1246 - Senior Relationship Manager - Real Estate

Fri, 11 Sep 2026 22:45:35 Z

Type de contrat : CDI
Description du poste :
Présente au Luxembourg depuis plus de 100 ans, la Banque de Luxembourg est un acteur financier incontournable de la place au service de clients privés, des entreprises luxembourgeoises et de clients professionnels issus des métiers de la gestion d'actifs. Certifiée B Corp depuis 2023, notre Banque s'engage à renforcer l'impact social, sociétal et environnemental de ses activités. Envie d'accompagner et de financer les grands projets qui transforment le Luxembourg ? Le pôle Immobilier de notre département Entreprises et Entrepreneurs accompagne les acteurs incontournables du secteur immobilier à Luxembourg en leur offrant des solutions de financement structurées et une expertise conseil de premier plan. Notre force ? Un ancrage local fort et une capacité à intervenir sur tous les métiers de l'immobilier. Nous intervenons comme un véritable partenaire stratégique dans l'ensemble des activités de nos clients : La promotion immobilière L'investissement immobilier La construction En tant que Senior Relationship Manager - Real Estate, vous gérez de manière autonome un portefeuille de clients professionnels de l'immobilier et les accompagnez dans leurs projets et dans leurs besoins bancaires quotidiens. • Vous étudiez les demandes de financement d'acteurs professionnels du secteur immobilier : vous analysez la faisabilité économique et financière de projets immobiliers et étudiez les rapports financiers ; • Vous rédigez et structurez les demandes de crédits, proposez des solutions de financement en ligne avec l'appétit risque de la banque et défendez les dossiers devant les comités compétents ; • Vous collaborez avec le département Crédit et Juridique afin de réaliser la documentation juridique et contractuelle relative au financement ; • Vous assurez le suivi des opérations financées, veillez à une utilisation correcte des fonds et anticipez les risques éventuels ; • Vous contribuez à la réalisation de crédits syndiqués (club deals) avec d'autres banques ; • Vous développez et entretenez un réseau solide auprès des principaux acteurs de l'écosystème et représentez la banque à l'occasion d'évènements pour participer à son rayonnement ; • Vous développez de nouvelles relations clients et identifiez des nouvelles opportunités pour atteindre vos objectifs commerciaux ; • Vous assurez la revue périodique des engagements et vous veillez au respect des exigences de conformité des comptes (KYC, KYT, AML etc.)

De formation Bac+5 en sciences économiques, commerciales ou financières, vous avez au moins 10 ans d'expérience dans un établissement bancaire au Luxembourg avec une expérience de minimum 5 ans dans le domaine des financements immobiliers ; • Vous disposez d'excellentes connaissances en matière de crédits, d'analyse bilantaire et financière, et vous maîtrisez les concepts de financement de projets ; • Vous disposez d'une expérience avérée dans les financements syndiqués ou financements en club deal et êtes familiers avec les contrats LMA ; • Vous justifiez de connaissances approfondies liées au marché et aux technicités de l'immobilier au Luxembourg et connaissez les principaux acteurs locaux ; • Vous disposez d'une proactivité et d'une autonomie forte et êtes orientés résultat ; • Votre aisance relationnelle, votre sens de la négociation couplée à votre orientation client et à votre engagement professionnel font de vous un interlocuteur apprécié, capable d'établir une relation privilégiée avec les clients ; • Rigoureux·euse, flexible et organisé·e, vous êtes également doté·e d'excellentes capacités d'analyse et de synthèse et de bonnes aptitudes rédactionnelles ; • Vous parlez couramment le français et l'anglais, la maîtrise du luxembourgeois et/ou de l'allemand constitue un avantage. Convaincus que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs seniors… Vous souhaitez … • rejoindre des équipes composées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et compétences complémentaires , • vous développer dans un cadre de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle ; • évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents… Adressez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation via notre Espace Candidats. Pour information, un extrait du casier judiciaire de moins de 2 mois vous sera demandé avant la conclusion de tout contrat de travail.

2026-1220 - (Senior) Business Analyst - Compliance

Fri, 11 Sep 2026 07:10:28 Z

Type de contrat : CDI
Description du poste :
Présente au Luxembourg depuis plus de 100 ans, la Banque de Luxembourg est un acteur financier incontournable de la place, au service de clients privés, de clients de type entreprises ou institutionnels. Labellisés B-Corp, nous nous engageons pour un impact social, sociétal et environnemental positif. Afin d'accélérer sa transformation digitale, la Banque a mis en place un département Transformation en charge d'accompagner les métiers dans la définition de leurs besoins jusqu'au déploiement de solutions qui répondent aux nombreux défis technologiques et numériques. Au sein de ce département, l'équipe Transformation-Compliance a pour mission de piloter et réaliser des projets d'amélioration et de transformation de toute nature en lien avec les sujets traités par le service Compliance. En tant que (Senior) Business Analyst dédié·e à la Compliance, vous serez en charge des projets qui vous seront confiés depuis l'analyse du besoin, le suivi des phases de testing jusqu'à la mise en production ainsi que le change management et le suivi post-production. • Vous étudiez et formalisez les demandes de nos expert.es métier ; • Vous challengez l'expression des besoins et imaginez des solutions combinant à la fois les innovations fonctionnelles/techniques ; • Vous animez des réunions de coordination et de réflexion sur différents thèmes ; • Vous documentez, réalisez et suivez les tests fonctionnels, afin de garantir la qualité de la solution et sa conformité vis-à-vis du besoin exprimé ; • Vous participez activement au volet ‘Change Management' à travers notamment la formation des utilisateurs·trices, la documentation des procédures / guides d'utilisation et l'organisation des tests d'acceptance; • Vous contribuez à la réalisation et à la coordination de projets en assurant le respect du cadre convenu ;

Détenteur·trice d'un Master (Bac+5), vous bénéficiez d'une expérience avérée dans une fonction similaire idéalement dans le secteur bancaire ou auprès d'un cabinet de conseil. • Vous disposez d'une expérience de minimum 5 ans en tant que Business Analyst et avez acquis de l'expérience également dans la gestion de projets. • Une expérience probante dans le domaine de la Compliance est obligatoire pour bien comprendre le métier de la conformité et ses outils (Safewatch, Fircosoft,..). • Vous connaissez l'environnement règlementaire bancaire, ses enjeux et les différents flux et processus opérationnels liés à la conformité, particulièrement lié aux règlementations AML, MIFID et/ou abus de marché. • Une expérience en méthodogie AGILE est appréciée. • Une connaissance des outils AVALOQ et Side Safewatch est un sérieux atout. • Vous disposez d'excellentes capacités analytiques et êtes en mesure de traduire vos analyses d'une manière structurée et concise. • Vous vous distinguez par votre ouverture d'esprit et vos bonnes capacités à communiquer aussi bien avec les équipes métiers que IT. • Vous faites preuve d'un esprit critique et d'une grande capacité d'adaptation par rapport aux sujets auxquels vous êtes confronté·e. • Orienté·e solutions et proactif·ve, vous avez le sens des responsabilités et un goût prononcé pour comprendre les contraintes organisationnelles et techniques du métier. • Vous maîtrisez parfaitement le français et l'anglais. Convaincus que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs seniors… Vous souhaitez … • Etre acteur du changement et le monde du projet vous attire ; • Rejoindre des équipes composées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et compétences complémentaires ; • Vous développez dans un cadre de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle • Évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents… Adressez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation via notre Espace Candidats. Pour information, un extrait du casier judiciaire de moins de 2 mois vous sera demandé avant la conclusion de tout contrat de travail.

2026-1244 - Stage Compliance Officer (AML/SFI)

Wed, 09 Sep 2026 22:45:41 Z

Type de contrat : Stage
Description du poste :
Présente au Luxembourg depuis plus de 100 ans, la Banque de Luxembourg est un acteur financier incontournable de la place au service de clients privés, des entreprises luxembourgeoises et de clients professionnels issus des métiers de la gestion d'actifs. Certifiée B Corp depuis 2023, notre Banque s'engage à renforcer l'impact social, sociétal et environnemental de ses activités. Le département Compliance recherche deux stagiaires pour une durée de 6 mois au sein des services AML et SFI. Ces postes sont à pourvoir pour octobre 2026. Un·e stagiaire pour l'équipe « Sanctions Financières Internationales (SFI) ». Celle-ci effectue une veille réglementaire, conseille les métiers sur le respect des mesures restrictives et analyse les alertes sur les personnes ou transactions soumises à des mesures restrictives. A ce titre, vous serez ammené·e à : • Assurer le support opérationnel dans la gestion des alertes SFW et piloter la veille réglementaire relative aux SFI. • Contribuer activement à l'analyse et à la validation des dossiers qualifiés de "Good Guys". • Participer au déploiement des projets du service, notamment à travers la réalisation des contrôles périodiques et l'optimisation des pré-traitements manuels. • Structurer la production de la donnée en élaborant les reportings réglementaires (Groupe, comités) et en définissant les indicateurs clés de performance (KPI). Un·e stagiaire pour l'équipe « Anti-Money Laundering (AML) ». Celle-ci assure l'adaptation et la maintenance du dispositif interne de lutte contre le blanchiment d'argent et le financement du terrorisme. A ce titre, vous serez ammené·e à : • Contribuer au dispositif de veille réglementaire relative à la lutte contre le blanchiment de capitaux. • Participer activement à la mise à jour et à l'analyse périodique des dossiers de relations d'affaires. • Collaborer à la préparation et à la conformité des dossiers requis pour la reconduction des relations d'affaires. • Appuyer l'équipe dans la réalisation et le suivi des contrôles de conformité périodiques.

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac+5 en droit, finance, économie, gestion ou autre diplômes apparentés. • La connaissance des métiers de la conformité sera considérée comme un atout. • Vous maîtrisez les outils de bureautique courants, en particulier les logiciels Word et Excel. • Vous êtes reconnu pour votre aptitude à travailler de manière méthodique et rigoureuse. • Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles en français. • Vous maîtrisez le français et l'anglais. Une bonne connaissance de l'allemand et la pratique du luxembourgeois constituent un réel atout. • Vous disposez d'une convention de stage et vous êtes disponible pour une durée de 6 mois. Convaincu·es que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs seniors… Vous souhaitez … • Rejoindre des équipes composées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et compétences complémentaires, • Vous développer dans un cadre de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle, • Évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents… Adressez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation mentionnant votre période de stage via notre Espace Candidats.

2026-1245 - Stage Compliance Officer (Coordination/Data/Project)

Wed, 09 Sep 2026 22:45:39 Z

Type de contrat : Stage
Description du poste :
Présente au Luxembourg depuis plus de 100 ans, la Banque de Luxembourg est un acteur financier incontournable de la place au service de clients privés, des entreprises luxembourgeoises et de clients professionnels issus des métiers de la gestion d'actifs. Certifiée B Corp depuis 2023, notre Banque s'engage à renforcer l'impact social, sociétal et environnemental de ses activités. Le département Compliance recherche un·e stagiaire pour une durée de 6 mois au sein du service Coordination, Data et Project. Ce poste est à pourvoir pour le mois de novembre 2026. Celui-ci coordonne les interactions entre le département Compliance et les intervenants externes et internes. Elle réalise des analyses d'impact, identifie les prérequis nécessaires et contribue à la documentation des processus impactés pour les projets réglementaires affectant les processus Avaloq. Enfin, elle produit des données chiffrées pour le reporting externe (CSSF) et le pilotage des activités et des risques (KPI et KRI). A ce titre, vous serez amené·e à : • Contribuer au suivi des indicateurs clés (KPI) liés à la Data Quality. • Participer à la production et à l'automatisation des rapports financier et de conformité via l'optimisation des flux de données (Qlik, Excel, Word). • Assurer la revue de cohérence et le contrôle de qualité des reportings et des tableaux extraits de Qlik. • Co-piloter et coordonner les différents projets réglementaires et opérationnels du département. • Planifier, coordonner et exécuter l'exercice annuel de backtesting des alertes de lutte contre le blanchiment (AML 2027).

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac+5 en école de commerce, économie, gestion, finance ou autres diplômes apparentés. • La connaissance des métiers de la conformité sera considérée comme un atout. • Vous maîtrisez les outils de bureautique courants, en particulier les logiciels Word et Excel. La connaissance ou l'appétence pour l'outil Qlik et l'automatisation de rapports est un point fort. • Vous êtes reconnu pour votre aptitude à travailler de manière méthodique et rigoureuse. • Vous possédez de bonnes capacités de synthèse en français. • Vous maîtrisez le français et l'anglais. Une bonne connaissance de l'allemand et la pratique du luxembourgeois constituent un réel atout. • Vous disposez d'une convention de stage et vous êtes disponible pour une durée de 6 mois. Convaincu·es que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs seniors… Vous souhaitez … • Rejoindre des équipes composées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et compétences complémentaires, • Vous développer dans un cadre de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle, • Évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents… Adressez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation mentionnant votre période de stage via notre Espace Candidats.

2026-1239 - Stagiaires en Master Ingénieur

Tue, 08 Sep 2026 22:45:33 Z

Type de contrat : Stage
Description du poste :
A la Banque de Luxembourg nous accompagnons trois types de clients : les clients privés, les clients entreprises de type familial, et les clients professionnels issus des métiers de la gestion d'actifs. Vous souhaitez découvrir l'activité bancaire dans le cadre de votre Master ? Intégré·e au sein du département Operations (Back Office), vous aurez pour objectif d'accompagner l'équipe dans l'amélioration continue de ses processus et d'aider à la mise en place de différents projets d'automatisation. En tant que Stagiaire Ingénieur, vous aurez en charge différentes missions, telles que : • Mettre en place de nouveaux process dans un de nos logiciels internes afin de supprimer les manipulations manuelles ; • Participer à la migration de certains flux ; • Mettre en place les réconciliations pour différents rapports réglementaires ; • Documenter les flux techniques qui sont déployés côté Operations.

Actuellement à la recherche d'un stage de fin d'études ou de césure, vous souhaitez acquérir une expérience enrichissante au sein d‘une banque reconnue sur la place luxembourgeoise. • Vous êtes actuellement en dernière année de Master ou d'école d'ingénieur ; • Vous souhaitez acquérir une expérience professionnelle et êtes disponible pour une durée minimale de 4 à 6 mois ; • Vous possédez un intérêt pour le secteur bancaire et le monde financier ; • Vous possédez un bon sens relationnel et un esprit d'équipe développé. • Votre esprit critique et votre force de proposition sera un véritable atout pour mener à bien vos missions ; • Vous aimez travailler de manière collective et en autonomie ; • Vous maitrisez le français et possédez une bonne pratique de l'anglais, à l'oral et à l'écrit. Convaincus que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs seniors… Vous souhaitez … • rejoindre des équipes composées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et compétences complémentaires, • vous développer dans un cadre de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle, • évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents… Adressez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation via notre Espace Candidats.

2026-1240 - Stagiaires en Bachelor Economie, Finance, Gestion

Tue, 08 Sep 2026 22:45:31 Z

Type de contrat : Stage
Description du poste :
A la Banque de Luxembourg nous accompagnons trois types de clients : les clients privés, les clients entreprises de type familial, et les clients professionnels issus des métiers de la gestion d'actifs. Vous souhaitez découvrir l'activité bancaire dans le cadre de votre Bachelor ? Nous cherchons actuellement plusieurs stagiaires pour différents services dans notre département Operations/ Back Office. Au sein d'une équipe dynamique et expérimentée, traitant au quotidien des tâches d'une grande variété, cette expérience vous donnera l'opportunité de développer vos connaissances financières et de découvrir le milieu bancaire.

Vous êtes actuellement en dernière année d'un Bachelor en Gestion, Sciences économiques, Banque ou Droit, et souhaitez acquérir une expérience professionnelle dans le cadre d'un stage pour une durée minimum 4 à 6 mois. • Vous portez un intérêt particulier à la culture financière et bancaire. • Vous possédez un bon sens relationnel et un esprit d'équipe développé ; • Vous faites preuves d'un esprit analytique, ainsi que de bonnes qualités rédactionnelles ; • Vous disposez d'un bon sens de l'organisation ; • Trilingue, vous maîtrisez le français, l'anglais et l'allemand. Le luxembourgeois est un atout. Convaincus que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs seniors… Vous souhaitez … • rejoindre des équipes composées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et compétences complémentaires, • vous développer dans un cadre de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle, • évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents… Adressez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation via notre Espace Candidats.