Informations générales

Référence

2026-1257  

Description du poste

Intitulé du poste

Regulatory Transaction Reporting Officer

Type de contrat

CDI

Temps de travail

Temps plein

Activités / Missions

A la Banque de Luxembourg, nous servons trois types de clients : les clients privés, les clients entreprises de type familial et les clients professionnels issus des métiers de la gestion d'actifs. Certifiée B Corp depuis 2023, notre Banque s'engage à renforcer l'impact social, sociétal et environnemental de ses activités.

Le service « Regulatory Transaction Reporting » offre une vue globale et transverse sur l'ensemble des flux transactionnels de la banque. Son rôle est d'assurer la bonne réalisation des reportings règlementaires, notamment EMIR, MIFIR, CDDP, PST, relatifs aux transactions titres et cash réalisés pour nos clients.

Vos missions

Au sein de cette équipe, vos principales responsabilités seront les suivantes :

• Production et conformité : Contribuer à la transmission dans les délais des rapports réglementaires aux différentes autorités luxembourgeoises et étrangères (CSSF, BCL, CFTC, ICE, etc.), avec l'objectif de prendre l'entière autonomie sur ces transmissions à moyen terme.
• Gestion des anomalies/incidents : Analyser et corriger les erreurs, rejets, ou retours de manière proactive et dans les délais légaux.
• Data Management : Assurer la collecte, le formatage et le rapprochement de volumes importants de données financières complexes, avec une forte capacité à faire interagir des fichiers aux formats hétérogènes.
• Interface Régulateurs : En lien avec l'équipe, agir en tant que point de contact face aux autorités de contrôle des marchés financiers (BCL, CSSF, etc.) et gérer ces interactions institutionnelles avec professionnalisme.
• Projets & Évolutions : Participer activement à l'adaptation des flux ''reporting'' en collaboration avec l'équipe Projet et les différents services du département afin d'être en phase avec les diverses évolutions aussi bien réglementaires, internes que de la part des différents services providers.

Profil

Ce poste est idéal pour un.e titulaire d'un Master en Finance, doté.e d'une excellente connaissance des instruments financiers, fort.e d'une première expérience d'1 à 3 ans en reportings réglementaires transactionnels, et désireux.se d'acquérir une vision transversale unique des activités d'une salle de marchés ainsi que des flux financiers.

Vos atouts pour réussir :

• Excellente compréhension des instruments financiers
• Bonne compréhension de la chaine de valeur transactionnelle au sein d'une banque.
• Connaissance des reportings règlementaires transactionnels, notamment EMIR et/ou MIFIR et/ou PST et/ou CDDP, …
• A l'aise avec les données, vous êtes capable d'en gérer massivement avec desoutils comme Excel et via l'usage de format tel que le XML, CSV, et autre.
• Vous avez un appétit pour participer à des projets, l'optimisation des processus et l'intégration de nouvelles solutions technologiques.
• Vous êtes rigoureux.se et organisé.e.
• Vous savez gérer la pression engendrée par la gestion des deadlines.
• Curieux.se et ouvert.e d'esprit vous êtes volontaire et prêt à monter en compétences sur des nouvelles missions en fonction des actualités de l'équipe.
• Enfin, vous pratiquez couramment le français et l'anglais.

Convaincu·es que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs seniors…

Vous souhaitez …
• rejoindre des équipes composées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et compétences complémentaires ;
• vous développer dans un cadre de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle ;
• évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents…

Adressez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation via notre Espace Carrières.
Pour information, un extrait du casier judiciaire de moins de 2 mois vous sera demandé avant la conclusion de tout contrat de travail.